RLS: fare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza?

RLS: perché fare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza?

Il ruolo da Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è un compito cruciale all’interno delle aziende, spesso e volentieri anche più dello stesso RSPP.

La motivazione è semplice: è sistematicamente a contatto con i processi produttivi dell’azienda, perché li vive ogni giorno e nello stesso modo è ha contatto con le criticità dell’azienda stessa.

I compiti che il legislatore gli affida, dopo una formazione di 32 ore sono davvero vasti, impegnativi e con molte incombenze.

Il RLS, proprio perché eletto dai lavoratori, è investito di un ruolo che è una via di mezzo fra il lavoratore stesso e la dirigenza.

È in grado di farsi carico delle indicazioni dei colleghi relativamente alle carenze riscontrate in merito alla sicurezza, di verificarle personalmente e di riportarle direttamente e immediatamente ai vertici dell’azienda.

Il RLS partecipa a tutto il processo di prevenzione dei rischi e ha voce in capitolo nella stesura del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).

Nel campo della prevenzione è anche un punto di raccordo con i sindacati, con i quali può evidenziare particolari criticità dell’azienda stessa.

In caso di visita ispettiva degli organi preposti viene spesso interpellato in merito a problemi relativi alla sicurezza.

Può segnalare al medico competente criticità dal punto di vista sanitario e interpellarlo in merito a dubbi.

Fare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è un compito molto gratificante, pone il RLS come intermediario fra istituzioni, azienda, lavoratori e sindacati.Il fine ultimo è ovviamente migliorare la sicurezza in azienda ed evitare gli infortuni dei colleghi.